2024年上海小程序开发培训 篇1
上海的小神童，11岁的万海妍在18年9月份参加了杭州支付宝云栖比赛，只用了8分钟就完成了小程序，震惊了整个赛车，打败了所有对手。
为这次的比赛，她用了半个月时间准备。上海某区的万海妍是位小学生，一般家庭，父母也是最普通之人，在社会上更没有背景。就是一个普通的家庭。她从事编码小程序一年多时间。在学校被老师，同学们称之为：小神童。她从小就好奇，爱学，爱钻研，懂礼貌。是上海标准的乖宝宝。在杭州支付宝云栖大会一鸣惊人，只用了8分钟就完成了比赛。
一年一度的云栖大会，聚集了大佬。万海妍是比赛中最小参赛者，此次，惊动了在场阿里巴巴：马云。和其他大佬。万海妍很是崇拜马云。也一直在向往和马云见面，得到马云的签名。通过此次活动，被马云邀请：阿里巴巴的大门永远对万海妍开放。通过此次比赛，万海妍也的确火了一把。社会需要这样的人才，国家富强需要这样的人，万海妍就好比一颗刚出土的育苗，需要在健康快乐的童年时光中成长。同时，也给她的生活圈，学习圈带来了更多的斑斓色彩和机会。万海妍也自己的梦想。希望我们给小神童一个安静的生活环境。别做追风式的商业炒作。 视频加载中...
2024年上海小程序开发培训 篇2
小程序也是个传播途径，营销的手段，教育培训当然可以做，能为你带来业务为什么不做呢！小程序本身就是一个轻应用，它的出现是为了解决一些公司不需要开发app，而又想多一个推广的渠道。
主要还是看你们做小程序干什么用，如果紧紧是为了介绍公司，那就做一个企业介绍类的，营销用就可以了。
如果是行业应用，那就复杂了，牵扯到产品运营，里面的功能也多，比如在线教程了，学生管理，教务管理都可以加入进去，看你们需求来定。
欢迎关注交流！
2024年上海小程序开发培训 篇3
想要学习开发程序？
怎么学习？是看书？还是看视频教程？还是报培训班？还是复制别人代码？还是找大牛带着学习？
以上没有对或者错，具体的我们来好好分析一下。
先不管你是不是计算机相关的专业，以及你是不是了解和掌握相关的编程经验。
从工作的情况来看，部门的开发人员，有计算机专业科班出身的，有计算机相关或者相邻专业学习过来的，还有非计算机专业培训出来的，更有非计算机专业自学成才的。（果然是那句话，不怕学不会，就怕不肯钻。至于为什么用钻字，后边会有答案。）
先来分享几个例子：
1、同事小阿杜：
某不出名的西北211大学，土木工程专业，Java开发，从接触到目前三年半时间。也许是毕业城市所学专业就业环境差，也许是因为对专业领域的不喜欢，或者是因为所学专业知识不足以满足就业需求......偶然的机会，听说某同学学习编程工资挺高，于是阿杜踏上了程序员的路子。（有话是：一入开发深似海，从此加班到秃头；十年生死两茫茫，写程序，到天亮；Bug天天有，今晚特别多）
（1）初出茅庐：阿杜经过一段时间的研究发现，自己大学四年学的东西在代码面前，尽然是这么的无聊和枯燥。于是听所谓的长者介绍，便找到了当地的一个培训班，好处是，培训班是某IT公司的开发人员在老板的逼迫下组建的（白天上班，晚上周末带培训班，培训班收入老板和开发人员7/3分，是有点坑大家哈，嘘嘘嘘！！！），学完之后得到预期效果，便可以顺利实习就业。于是阿杜抱着积攒了四年的热情，苦学三个月之后，顺利进入此公司就业，之后在大神的带领下，短短一年（实际工作时常应该算正常2年，哈哈），便已经坐稳公司第一程序员位置（某三线城市，工资低，员工流动大，公司产品不稳定，外包或者拿来改之）。
（2）小有成就：公司业务发展，终于有方向了，于是阿杜顺利成为了公司最厉害的Java工程师。这期间，不断有招聘或者培训出来的新人，各种问题的压力下，使得阿杜需要拿出300%的努力和热情去不断提升自己的能力，学习各种坑和如何过坑（注意学习方法来了：买书学习、某宝买视频学习、论坛学习、Github学习、看别的项目代码学习）。经过一年多，从黑头发到夹杂白头发的从头努力，阿杜终于可以解决新人提出来的各种问题了。
（3）游刃有余，新的挑战：学习阶段，不求回报，但到一定能力，付出和收入严重不成比例的时候，内心的小宇宙就会变成黑洞，吞噬那不计较利益的坚持心。于是，阿杜离开公司，辗转看了几个公司后，发现三线城市的未来，哪怕秃顶或者白头，都不一定能够得到应有的回报。于是，阿杜离开了，他去了上海，那一年他才从事开发整2年。上海，那里有属于程序员的海洋，那里有他能追求的技术至高点，那里也有他梦寐以求的工资上万，那里更有他放弃大学专业投身IT行业热情释放的空间。他得到了，到了这个境界，在哪里学已经不是重点了。（重点是：会学习，会不断学习，会弥补自己的不足，会看准行业需要的技术，会知道未来的技术发展方向）。我想，他应该过的很好，他也应该在向全栈出发。
综合分析：入门是通过培训机构学习，后来在小公司实习工作，提升能力；前2年都是不断学习积累，任劳任怨不抱怨工作。
适合人群：踏实、认真、态度端正的人，静下心来，一心能够钻研的人，自律能力较强。
2、同事孙老哥：
某普通三本院校，酒店管理专业，iOS开发，已从事开发3年。我命由我不由天。如果说一切都是天意，一切都是命运，谁也逃不离？我呸，鬼才信你的天意，鬼才信你的注定，鬼才信你的一切都是安排。受够了白天黑夜的颠倒，受够了灯红酒绿的生活，也受够了杯筹交错的麻木，更受够了行业的冷暖和酒肉朋友的无情。那一个冬天，他离开了自己从事5年的酒店KTV行业，28岁硬是踏上了吃青春饭的IT开发者行业。他说，接触到编程之后，我的青春才刚开始。或许，对吃饭青春饭的IT程序员来说，他可以逆生长几年吧。
（1）神之入门：孙老哥在酒店KTV行业，却对社会信息化发展很是了解。于是辞职后，买了一堆书，买了Mac电脑，便开始了编程人生。（不会没事，照着书上的敲，记住就行，记不住的下次遇到再敲，慢慢的在网上找资源，找小的项目实践）。学习半年之后，以混迹多年江湖的经验，顺利通过面试，成为某IT公司的iOS开发人员，之后在自己不断摸索和学习下，渐入佳境。
（2）渐入佳境：入行一年的孙老哥，换大公司，因为在编程方面的天赋和努力的学习态度，很快成为iOS开发线上最亮的仔。（划重点：平台更多的是通过做实践做小的模块，积累知识点，看书，视频，和研究开源项目学习）。
综合分析：学习能力很强，借助互联网平台，开源社区，书籍，视频等自学入门，后续不断通过项目锻炼。
适合人群：有天赋，有较强的思维能力，独立思考，自控能力较强。
3、朋友马大神：
某不出名的二本院校，物理专业，Java开发，已从事5年。大四刚开始那年（2013年），因为爱玩游戏的小马，因接触电脑多，同时自己计算机专业的朋友参加网页设计大赛，让小马对编程渐生好感。（电脑还能这么玩，web原来是这样的代码，好奇心爆棚）于是，小马参与了朋友的web网页设计大赛。（Dreamwearver可视化托拉拽设计了6个页面的个人主页，后来朋友找我修改过，才知道他们怎么设计的）。于是乎，好奇心害死猫，小马半个魂都被勾引到一行一行代码中去了，整个大四，除了上课，应付毕业答辩，就是自己偷偷学习编程。（记笔记：他的学习方法是我给了一些教程，项目资料，还有自己买书，找视频学习。更重要的是自己做了几个网页主题，在本专业很多人看起来很神奇，增强了他的自信心和成就感）。从此，加班夜战成常态。
（1）神之入门：小马说是自己会编程，毕业就找了互联网公司。（三线城市，13年会简单的设计网页也不错了）后来在公司不断学习，玩游戏的孩子，投入到键盘和电脑上，都是如痴如醉的样子。很快便开始了Java学习（那时候马士兵、韩顺平的视频就是行业内的学习标杆），小马利用很多毕业生约会、吃喝玩乐的时间，自己却默默的看书，看视频学习。就这样，两年后他已经可以用Java做大的项目了。
（2）渐入佳境：海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。再厉害的人物，没有好的平台也不行，于是小马抓住一个好的机会，换了一个大公司在本市的分事业部。（学习啦：这个阶段，已经不是哪里学的问题了，公司项目多，做项目有无穷的问题，无穷的技术挑战，跟着项目走，都不需要刻意的去学习，不知不觉2年下来，自己已经成为大神）。
（3）游刃有余：渐渐的，小马已经熬成老马（加班常态，也没时间，年近30，还无女友），偶尔还需要去医院看看。但说起技术，老马已经成为行业内游刃有余的仔了。吃青春饭的老马，已经青春过半，全栈的路上，不知道青春的下半场会不会给他门票。
综合分析：老马思维能力好，数学好，主要的途径是学习视频，照着视频一个一个项目敲代码。
适合人群：愿意花费大量的时间学习的，能够自觉学习的。
4、部门小鹏子：
某普通学院，机械专业，Java开发，刚入行一年。因为小鹏子的叔叔在公司，所以小伙子毕业，参加培训4个月，结束后就被招聘的叔叔部门了。（说实话，他们学院的机械专业，也是很不好找工作）
（1）初生牛犊：不怕虎，真的是不怕虎。刚入职场，也是和叔叔在有关系，部门内谁都敢怼，谁都敢说。但，在学习编程的路上，小伙子还是很认真的。（一码归一码，脾性和工作学习的态度是两码事，只说他的学习工作）。（学习方法：刚培训出来，还是以视频，培训教的小项目为主，自己研究学习，工作中也没具体参与项目，自己学习，问大神学习，各种开源网站学习）
（2）日渐成长：因项目需要，我复杂某千万级的项目，组建团队之处，小鹏子也被拉了进来。加入项目之后，小伙子学习劲头还是很足。（重点学习方法记录：安排做的任务，一开始一直问技术负责人，一天一直拉着问，晚上回到宿舍，也一直不断的看书学习视频。和技术经理沟通，小伙子学习能力不错，态度也好，后在项目中给安排了具体的任务，完成的不错，主要是肯学习，自觉，自律。（有项目以后，游戏也很少玩））。所以，刚入整整一年的他，在各方面的帮助下，已经入门，在不断的提升自己。
综合分析：小伙子主要是虎，学习也虎，学起来也不含糊，做起东西来也不挑三拣四，愿意问，问到底。
适合人群：愿意不耻下问，厚着脸皮问别人的，也愿意自觉学习。
综合分析了这几个例子，都是非计算机专业，0基础的。可以明显的看到，0基础的，只要愿意学习，自觉学习，认真踏实。都可以很好的从事开发程序这个行业。那么，计算机科班出身的，就不多说了。（自觉、自律、愿意学，愿意不断学，不停学习，多问多实践，多钻研，有持续性。这些是入行的最基本最基本的要求，如果满足不了这些，或者满足一部分，可能会成为一个开发者，或者合格的开发者，但是永远都成为不了优秀的开发者，和大神（天赋极佳的人除外））。
其次，他们的学习，都必须，也一定是通过一行行代码，亲自痛苦的解决一个个bug，熬夜不睡也要钻眼出结果，这样才能形成有效的反馈。
总结如下：
一、容易入坑的地方：
1、没有方向和目标：开发程序，细分行业和方向很多，任何一个细分方向和行业，都需要做专，做精。再去研究另一门语言或者方向，切记一开始五花八门，乱七八糟，没有头绪，看啥都会，啥都想学。
方向很重要，很重要，很重要，一步空，万劫不复。不说编程，就说听父母话做公务员、事业单位的、进国企的，又有几个活的开心的？回到编程，当年做C#的、做底层嵌入式的，又有几个发展的比较好的呢？见到当年做C#的40岁转行学其它语言的........一步踏错，满盘皆输。可以看下最近的热门语言排行。
目前编程语言方向，行业方向来说，把握住两点：一个是当下的热点方向（5G、人工智能、大数据、区块链、智能生活、物联网、互联网等）。一个是人类历史发展中之前或未来不会缺席的行业（经济金融、智慧化、工业智能、产业物联等）。
2、没人引导：这条路是孤独的，也是寂寞的，一个人走着走着难免会累，会孤独。如果有一起从事的，一起学习的，相互学习交流，互相督促和促进，能够事半功倍。（古来圣贤皆寂寞，也有人喜欢一个人钻研，默默的学习，这种除外。个人觉得，交流更能够促进学习，当然，现在互联网时代，随时随地都可以交流，平台，社区，任何地方，只要有交流就都会有促进）
3、收入高就换公司或转行：一个行业的收入高低，没有绝对的。在自己没有达到高付出对应高收入的时候，一定记住，这个时候都是提高自己，提升自己的机会，努力提高自己，不断学习，技术精湛，水平一流。那个时候，高付出和低收入不对等的时候，才是该自信的换工作换行业的时候。（前提是，自己学的换公司或者转行都能用到，而且是行业优秀水平）
二、开发程序行业的现状：
可以把整个互联网开发大体分为Web前端、移动端、后端开发、嵌入式、机器学习等等....
1、Web前端：
目前而言，相对热的是Web前端开发，前端的火爆来源于移动端的爆发性增长、框架的流行、Nodjs后端框架的流行、微信小程序的出现（后面可能还有一波）。但培训机构复制了大量“前端仔”，所以对前端的要求也在逐步提高，但一般来说前端工程师和后端工程师的比例是3:1，所以市场上需求量还是比较大的，是个不错的切入口。
2、服务器后端：
后端开发的语言比较多，用的比较多的有Java、PHP、Python、Ruby、C#。
Java：是目前使用最广、做大项目最多的语言，虽然比较古老，而且语法一点也不简洁，但由于组件众多，在大规模复杂系统中得到广泛使用，比如电商等领域，Taobao，JD等公司。而且在ERP系统，管理系统中也用的比较多。此外Android也是基于Java，所以，Java可以说是使用面最广的语言。特点：简单性、面向对象、分布式、健壮性、安全性、平台独立与可移植性、多线程、动态性。
Python：相对Java就简洁的多，是一种面向对象的动态类型语言，最初被设计用于编写自动化脚本。国内在服务器开发领域还是比较少，但它大规模应用于数据科学领域，比如机器学习、数据统计等等。Python的设计哲学是“优雅”、“明确”、“简单”，所以Python入门是最好不过的了（强大的类库、未来人工智能方向等）。
PHP：“PHP是世界上最好的语言”，网站开发中得到大规模使用。
C系列：能做什么呢？貌似什么都能做，又什么都不能做... 但学习C对了解计算机体系结构还是非常有作用的，其应用范围包括操作系统、驱动开发、黑客技术、反编译软件破解、外挂开发等等，包括Nodjs、Java虚拟机、数据库、很多手机游戏的底层代码都是用C系列来完成。所以如果做桌面、Web、移动应用多，可以放弃学习，但是可以看看。如果想成为极客，C系列才是最有意思和魅力的，速度是C系列的核心。
三、学习方法？如何学习？
1、编程除了上手敲代码，不断的实践，不断的做项目，没有第二种学习方法。
2、不管是计算机专业的还是非计算机专业的，培训机构，一直以来都是最快速入门的地方。（不止帮你选方向，不止有人带，不止有任务，不止一直学习，更重要的是你花了钱，心里总的平衡，学习都是被动式的）。更重要的是，培训机构出来后，不是万事大吉，这只是最基本最基本的敲门砖。之后的学习，必须通过敲一行行代码，亲自痛苦的解决一个个bug，这样才能形成有效的反馈。单单的看书、看视频是没有任何用的。
3、再说学校里的教育从来都不是项目驱动制的，而是填鸭式的，东西都是老师讲了你才会，向来缺乏主动探索能力。但很不幸的是，好奇心和探索精神才是成功的主要因素。
4、几个重要的学习路径：
（1）培训机构：快速入门，选择培训机构，学习有体系，有制度，花钱心疼，有监督，有任务，有项目实践。（快速入门，但思维不能局限）
（2）有人带：编程的学习曲线蛮高的，而且可能并不适合所有的人，所以最好找到一个肯带你的人，快速指导，避免前期很多坑。（坑多了，很多人容易放弃）
（3）自学：自学难度太大，普通人很难坚持下来，当然，雷布斯、扎克伯格、比尔盖兹之类请略过。（上边说的，自觉、自律、愿意学，愿意不断学，不停学习，多问多实践，多钻研，有持续性。这些是入行的最基本最基本的要求，如果满足不了这些，自学很难、很难、很艰难）。
（4）学习方法：很多学习语言，都是以知识点为目标的。要想快速的避免枯燥，应该迅速浏览完语法、函数、对象啥的之后，立马以项目为目标开始学习，设置小项目，小目标。有阶段性成果，也有学习的动力。
（5）学习驱动力：很多人学习编程坚持不下来，或者从业一段时间学不动了，转行转岗，是因为学习对大脑是一个“痛苦”的过程，远不如游戏，把妹，来的有趣，而编程本身是比较有难度的，例如：环境不会配，代码总是有问题，总有些玄学在Bug中等等，稍有挫折就可能放弃，“学的这么幸苦，今天算了，来把游戏，明天再来吧”。（相信我，学习是一个很痛苦的过程，一般人都是这个认知）
（6）如何持续驱动力：单凭意志力的学习都是刷流氓。
A：学会给自己激励，比如学完了就能挣好多钱，就能迎娶白富美，成为人生赢家，走进阿里、百度、腾讯、华为、头条等大公司，不断在大脑中勾起这个梦想。
B：去读一些鸡汤书，或是说“再不学习就成渣”，未来需要的是会学习的，不断学习的人。
C：设定阶段性的目标找到自己的G点，促使自己向梦想奋斗，钻研好的技术，不断有阶段性成果刺激。
D：去网上找小活外包赚钱，通过赚钱刺激自己去源源不断的学习，付出。
5、资源哪里来：
（1）找同学、朋友、七大姑八大姨的亲戚的会编程的人物。（每个程序员都有一套自我学习体系，和适应自己的方法资料，多交流，多学习）
（2）MOOC，网易云、腾讯课堂、W3C课堂、51CTO、CSDN等等，各种学习平台。
（3）某宝买资料，书籍、视频、项目案例、各种都可以有。
最后，看下各大公司的开发基本薪资。
百度：
腾讯：
最后的最后：
十年生死两茫茫，写程序，到天亮。
千行代码，Bug何处藏。
纵使上线又怎样，朝令改，夕断肠。
领导每天新想法，天天改，日日忙。
相顾无言，惟有泪千行。
怎料灯火阑珊处，明月夜，加班忙。
2024年上海小程序开发培训 篇4
互联网+企业模式，最大优势在于线上线下的开放和发展渠道的拓宽。小程序没有任何负担，对用户、应用程序的影响是颠覆性的。许多企业开始开发自己的小程序，教育加上小程序开发的概念也在那个时候诞生了。
教培机构为何纷纷开发小程序：
1、帮助组织降低客户获取成本
对于教学和培训机构来说，最大的痛点是招生。随着中国逐步步入小康社会，对教育传统的重视，越来越多的家长愿意在教育上投入更多的资金。因此，中国的教育培训机构也迎来了一个残酷的发展时期。据教育部统计，中国有40多万所教育培训机构。
在同一地区的一、二线城市，甚至还有许多教育培训机构。教学培训机构同质化竞争严重，客户获取成本逐年上升。通过一个网站的推广就可以收获大量学生的日子已经一去不复返了。许多机构正在寻找新的低成本方式来获得客户。
随着智能手机的普及和移动互联网的兴起，许多组织开始布局移动互联网营销。移动互联网营销，不是说微信、QQ这么简单，这其实是传统的推广客户类别的模式。移动互联网营销的本质是分割客户的传播。
什么是裂变传播增益?它是通过熟人之间的裂变传播，十到十到一百，迅速覆盖目标准确的客户。例如，拼多多议价活动就是裂变繁殖的经典案例。拥有10亿多用户的微信，几乎人人都拥有，成为网络营销的主战场。
在微信上的裂变首先需要一个携带信息的媒介。该媒体可以是APP, H5页面，或小程序。但是APP和H5页面的一些特性使得分割效果并不理想。因此，通过微信裂变获得客户，只能是小程序。
微信小程序不需要下载、注册，不占用手机内存，让注册信息在微信上传播没有障碍。裂变客户获取本身就是一种低成本的客户获取模式，与传统的地面推送、派发传单等漏斗型客户获取模式相比，客户获取成本相对要低得多。因此，微信widget对于教学组织来说是一个非常有用的低成本访问者获取工具。
2、帮助组织提高补课率
有生源的院校，有必要保留老学生。然而，随着国家对教学培训机构的控制越来越严格，2018年全国范围内对所有教学培训机构进行了一次大检查，禁止没有教师资格证书的教师。这导致了教育机构中教师的严重短缺。有一段时间，招募教师比招募他们更困难。18年来，申请国家教师资格证书的人数甚至创下了历史新高。
继续上课在教育和培训机构中起着至关重要的作用。当许多院校达到一定规模时，却难以突破，原因是班级的延续不好造成的。如果组织想要提高延续率，就需要加强教学和服务。而保留是改善服务的重要部分。
当然，家庭作业并不是微信维持学生的唯一功能。它还可以实现许多功能如录音和广播课程,基于任务的学习,英语口语练习,背单词,每天练习,阅读和冲孔,签名和冲孔,等等,以帮助组织改善旧学生之间的粘性和类的延续和引进的老学生。
3、帮助组织管理和运营校园
校园管理是每个培训机构都会遇到的难题。校园管理不同于企业管理。它不仅需要管理员工，还需要管理学生和教师。在校园建立之初，由于学生人数有限，学生出勤和教师排课都可以手工完成。但当机构达到一定规模时，再通过手工操作，显然是不可取的。
例如，学生上课的出勤率。学生人数多，上课时间不统一，手工出勤容易出错。还有老师的日程安排。老师有很多课程，如何安排课程?教师的课程较多，工资结算比较复杂。通过手工统计很容易出错。如果薪水不对，可能会对老师和校区产生不好的影响。另一个例子是对好老师的评价。如何进行评估?使用什么标准?都是关于工具的。
因此，许多组织正在把小程序转换成数字管理系统。他可以从教育事务、财务、家校服务、人事、采购、销售、仓储管理等方面解决培训学校的管理问题，帮助培训学校实现数字化升级。
教育行业，接入互联网，无非是扩大在线渠道。事实上，教育+小程序的模式有三个主要痛点，即招生、留住老学生和校园管理。小程序开发，解决了教学和教育行业的许多实际问题，提供了可行的解决方案。
2024年上海小程序开发培训 篇5
我这有一张新的整理好的Java学习路线图，先推荐给你作为一个参考！
其实好多人在初学或者是学了一段时间的人，他们的学习方法是一个一个知识点学完后去做项目，这样的话会有一个迷茫期，不知道自己学完能做什么，所以这是一条我整理好的学习路线，基本上学完之后就可以去面试找工作了：
第一部分：JavaSE：Java语言最基本的一套库
学习JavaEE或JavaME之前，JavaSE是必学的。
* Java开发环境搭建
* Java基础语法
* 面向对象
* 数组
* 异常
* 集合
* 线程
* IO流
* 反射机制
* 注解Annotation
* 网络编程
第二部分：数据库 【MySQL + JDBC】
* 只要学习编程，数据库是一定要学习的，是一门公共的学科。
* java、C、python、C#等程序员都需要学习数据库。
* 数据库产品很多： MySQL、Oracle、SqlServer、DB2......
* 我们动力节点数据库课程包括：MySQL + Oracle
* Oracle：银行、政府使用oracle的较多。
* MySQL：互联网公司、一般企业使用MySQL较多。
* Oracle我们是提供视频的。课堂上不讲。
* 我们课堂上讲MySQL。
* Java语言链接数据库：JDBC
第三部分：WEB前端
* 系统结构：B/S【Browser/Server】 C/S【Client/Server】
* WEB是网站的意思。WEB前端是：网站当中的页面。
* WEB前端程序是运行在浏览器当中的。
* HTML5 + CSS3 + JavaScript(JS)
* WEB前端也有很多框架：
- jQuery
- Bootstrap
- Vue
- NodeJS
- AugularJS
- RectJS
- LayUI
- EasyUI
.....
第四部分：JavaWEB
* Servlet
* JSP
* AJAX(是JavaScript的一部分语法,专门做页面局部刷新)
第五部分：JavaWEB项目
* 做一个B/S结构的项目，将WEB前端和JavaWEB内容做一个整合练习。
* 其实到这里为止，所有的系统都可以做了。但是用的技术很Low。没有用框架。
2024年上海小程序开发培训 篇6
Java程序员培训哪个好，这个看别人提再多的建议或者是推荐，都不如自己去实际的考察一下来的靠谱，别人的建议对于你来说也不一定是合适的，每个人适合的Java培训方式或者是教学方式是不同的，对于同一个培训机构不同的人的看法也是不像同的，所在这里小编也不进行Java培训机构的推荐了，分享一下好的Java培训几的选择技巧，供大家参考。
上海java程序员培训哪个好？
1、看师资
师资力量直接决定了学员再Java培训学习过程中能够达到一个怎么样的的技术水平程度，正所谓名师出高徒，只有好的老师才能够交出一个好的学员。
2、看教育背景
一班情况下一个时间长的培训机构再教学方面总是比一个短的要靠谱一些，积累的经验也更多，但是也有例外，有的时间长的也可能出现许多问题甚至是马上就要倒闭也说不定，所以，选择的时候一定要了解教育背景。
3、看课程体系
需要跟得上企业工作中的需求，科学使用，不间段的根据市场需求情况进行更新升级才是靠谱的。
4、看口碑
一个Java培训机构只有得到了多数学员的认可，有好的口碑才能够说明是一个好的机构，没有一个好的口碑那么说明其认可度还是比较欠缺的。
5、看就业数据
就业数据不可全信，只做基本了解，也可以从侧面去了解，尤其是和老学员进行了解，也是可以看出毕业学员的人数的多少。
6、实战项目
看Java课程中是否阶段性的安插项目供学员进行学习实操，只有好的项目才能够让学员更好的去深入了解学习的知识，以及掌握知识在项目中的应用。
7、最重要：试学
好不好，别人说了不算，自己感受一番，和老师互动，和学员互动，看看基础设置，硬件等等，是最好的体验，如果可以的话可以到线下校区进行体验学习一下，最好是选择在正式课堂体验。